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董事长劳模事迹材料7篇

时间:2022-09-22 19:55:03 浏览次数:

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董事长劳模事迹材料7篇

篇一:董事长劳模事迹材料

劳模---企业负责人事迹材料 在美丽的渤海之滨秦皇岛,有一座全市最大的流通企业——秦皇岛市海阳农副产品批发市场。这里曾经是一片废墟地,是党的改革开放的好政策使它生存、发展、壮大。它的建设与管理者就是全国劳动模范、河北省第十届人大代表、秦皇岛市人大常委会委员××*,曾获全国五一劳动奖章,并荣获农业部第四届、第五届全国乡镇企业家,省委、省政府、市委、市政府授予“优 秀 秀共产党员”及“农村优 秀 秀实用人才”等荣誉称号 。

 。

 一、 市场管理取得 骄 骄人成绩 ××*是农民 出 出身,他对农村有深厚的 感 感情。从生产队长、村长 到 到企业负责人,每个角色 他 他都干得有声有色,得到 了了广大村民和领导的认可 。

 。1992 年初,他以镇 人 人大代表的名义建议,在 2 205、102 国道交汇 处 处建一处批发市场,马上 得 得到镇人大主席团的认可 , ,通过多方协调,最终得 到 到市、县领导高度重视, 这 这个市场终于建起来了, 而 而且镇党委、政府把他作 为 为人选调往海阳农副产品 批 批发市场任总经理。市场 建 建设初期一无资金,二无 设 设备,只有一块闲置的土 地 地,在这种环境下,他凭 着 着多年来在企业界的信誉 , ,借来了施工用的钢材和 玻 玻璃钢瓦,凭着干啥就要 干 干好啥的信念整整 21 天 没 没回过一趟家,指导一群 创 创业者在 43 天的时间里 , ,在一片废墟上,建起了 占 占地 40 亩地的批发市场 。

 。建场初期没有经验,他 就 就

 协调方方面面关系学习 别 别人的成功经验,把买卖 顾 顾客当做上帝,多方为来 场 场群众着想。从最初商户 、 、百姓不乐意来市场经营 , ,很快得到人民群众的认 可 可。他凭着高度的敬业精 神 神和卓越的管理才能,把 全 全部身心和精力都献给了 他 他热爱的这份事业,带领 当 当时仅有的 8 个农民,白 手 手起家、艰苦创业,克服 重 重重困难,一干就是 17 年 年!终于使市场像滚雪球 般 般发展壮大起来。一年一 个 个台阶一年迈出一大步, 经 经济效益连年递增,XX 年 年市场总收入实现了 17 8 88 万元,交易额达到了 亿 亿元。市场被农业部授予 “ “菜篮子工程农业部定点 鲜 鲜活农产品中心批发市场 ” ”、“全国诚信守法乡镇 企 企业”,被国家统计局、 商商务部、中国商业联合会 授 授予“全国二十大农副产 品 品批发交易市场”,被农 业 业部乡镇企业局等几部委 授 授予“全国优秀乡镇企业 开 开拓创新奖”,被省委、 省 省政府授予“河北省精神 文 文明单位”。17 年的建 设 设,17 年的发展,带来 了 了 17 年的辉煌17 年来 , ,市场经历了一次搬迁五 次 次扩建,占地从原来的 4 0 0亩,发展到 221 亩, 员 员工增加到 140 人,总 资 资产达到 5000多万元 。

 。××*依托市场,一手 托 托两家,一边是农民,担 负 负着帮助农民销售农产品 、 、调整农业产业结构的重 任 任,一边是市民,他担负 着 着稳定市场、平抑物价、 丰 丰富市民菜篮子的重任。

 如 如今市场已成为全市最大 的 的菜篮子、米袋子、肉类 批 批发集散地,担负着全市 2 280 多万人民及各大休 疗 疗单位的粮油肉蛋菜等农 副 副产品的供应任务。

 二 、 、带着一颗赤诚的心为广 大 大农民服务,诚信赢天下

  众所周知,海阳农副产 品 品批发市场每天要面对的 是 是来自全国各地成千上万 的 的客户,这些客户基本上 都 都是来自于社会的最底层 , ,这些人绝大多数是农民 , ,还有下岗没工作的,那 么么管理好这些客户,让他 们 们在市场遵纪守法地经营 靠 靠什么?××*的体会是 市 市场必须有一个宽松的环 境 境,给农民和客户创造一 个 个好的交易空间,让农民 真 真正体会到到市场如到家 一一样的感觉,如果这些做 到 到了,农民愿意来,那市 场 场就会越做越大,越做越 强 强。市场 17 年的发展中 , ,发生了很多事,在处理 这 这些事中,××*坚持这 样 样一个原则:对客商,用 制 制度来约束,本文来源:

  http://用法律 来 来保障,用服务来感化。

  保护客户利益是海阳市 场 场长期以来的服务宗旨, 市 市场的职工人人都是市场 的 的 110,对待每位客户 都 都要有求必应,有难必帮 。

 。98 年,××*就制定 出 出了凡是在市场经营的客 户 户,货物丢失的、车辆被 损 损事件,证据确凿的,市 场 场都先赔付后解决,这条 承 承诺,话既说出去了,就 要 要算数。这些年给××* 印印象最深的就是围场两名 卖 卖土豆的客户,因为做生 意 意互相妒忌,一位客户夜 间 间把另一位客户大汽车的 四 四个轮胎用刀子割开口子 , ,当客户举报后,经过市 场 场调查,在没有破案的情 况 况

 下,××*执行对外的 承 承诺,花费 3900 元买 了 了四个轮胎给予赔偿,这 一 一举动在市场引起强烈的 反 反映,轮胎是有价的,但 市市场与客户的感情是无价 的 的,市场的信誉更是无价 的 的,而且它给市场带来的 社 社会效益更是无法估量的 , ,市场的信誉在广大客户 中 中一下子扎下了根。

 千 方 方百计让客户满意在市场 始 始终是××*探讨和追求 的 的目标。在市场管理中, 市 市场与客户签定了上千份 的 的商品租赁合同,其中这 几 几年受大气候的影响,物 价 价上涨波动很大,但×× * *为了信守对外的承诺, 宁 宁可市场受损失,物价虽 然 然涨了,但市场对待原来 租 租赁的客户仍维持原合同 价 价格不变,不仅如此,在 招 招标时,市场总是公开招 标 标,先讲招标事项,承诺 后 后再招标,不管任何摊位 全 全是招标管理。由于×× * *信守承诺,一视同仁, 1 15 年来没有发生一起客 户 户因招标向上级部门反映 市 市场如何、对市场工作不 满 满等。

 ××*对客户还 有 有条不成文的保护规定, 就 就是对特殊的困难户、半 路 路出了车祸的客户到市场 来 来卖货,市场一律给予减 收 收直至免收管理费,让他 们 们感受到政府的关怀。X X X 年 7 月28 日,抚宁县 深 深河乡上不老村村民刘振 国 国来市场卖茄子,本人有 病 病,家属开手扶拖拉机来 市 市场卖菜,5 个小时过去 , ,一车菜一点都没卖,× × ×*在下边检查工作发现 后 后由市场收购。之后让他 在 在村里开来特困户证明信 , ,免去他 500 元的管理 费 费。多年来,全国各地的 客 客商都知道海阳市场讲诚 信 信,当春节鲜

 菜紧俏时, 只 只要××*打一个电话过 去 去,山东枣庄、曹县、齐 河 河、金乡、广东茂名、海 南 南等地的公司,××*需 要 要什么蔬菜就发什么菜, 从 从不讲先打款后发货等事 项 项,这可是完全凭信任。

 对客户如此,对职工也是 一 一样,市场职工来自方方 面 面面,但不管来自哪方面 , ,只要违反了制度,×× * *就按照 9000 认证的 规 规定逐条的、不折不扣地 执 执行,可以说建场以来, 没 没有一例职工违纪不是按 照 照制度规定而特殊处理的 , ,广大职工心服口服,体 现 现了制度的严肃性,同时 对 对职工××*还规定,任 何 何职工不准拿、要客户的 商 商品,这些年来在海阳市 场 场没有一起××*执行政 策 策不公、处理事情不满遭 到 到客户及职工投诉的事件 , ,没有一个职工敢从客户 那 那拿、要客户商品的,这 就就是××*在管理方面讲 诚 诚实守信看到的成果。

篇二:董事长劳模事迹材料

简要事迹材料 0 50 则

 劳模简要事迹材料 50 则 1.同志主要负责公司生产车间的煤气发生炉工段。此项工作操作规程严格,技术要求较高,有一定的危险性。刘家明对此慎之又慎,多次将故障排除于未然之中,有效地保障了公司的正常生产。煤气发生炉是公司的 “耗能大户”,刘家明经过多年观察,精心研究,废寝忘食地整理出一整套技改方案。改造工作完成后,仅煤气发生炉技改一项,每年就为公司节能降耗超过 500 万元,而且还杜绝了安全隐患,提高生产安全保障。刘家明还自行设计一个三层脱硫塔,一个沉降箱,在确保产品质量提高的同时,也保障了生产安全的系数,该项技改每年为公司增加约 100 万的经济效益。作为一名共产党员,他以党章严格要求自己。特别在开展学习“三个代表”和“保持共产党员先进性教育”活动期间,他积极参加学习,发挥了一个共产党员的先锋模范带头作用,是公司全体员工学习的典范。刘家明同志 1990 年获得佛陶工贸公司造气炉篦改造二等奖;1990 年荣获工贸公司造气吹风除尘改造二等奖;**年被白坭镇镇委评为“十佳外来工党员”及公司评选的“先进员工”称号。

 2.,**年马敏荣同村民外出打工,在建筑工地,搬运公司等一干就是八年。**年他迎来了人生的转折点,开始接触了制衣行业,在多家制衣厂从事制衣技术的工作,由于他勤劳好学和多年的打工经验,在不断的努力和学习中他掌握了制衣的全部过程,并积累大量的制衣经验。

 **年家乡开发,自家的房屋和土地被政府征用。使得马敏荣手上有了钱,返乡后,他同村里的几户村民,以投资入股的方式创办了六盘水煊和顺制衣有限公司,然后责任分工,市场考察修建厂房,购买设备,办理相关的手续等工作他都亲力亲为,在政府大力的扶持和支持下,制衣厂的筹备工作顺利的完成了。**年元月 11 日,六盘水煊和顺制衣有限公司正式挂牌成立了,招聘本村二十余名失地农民进行前期培训,马敏荣亲自教授他们怎么制衣的技术工作,让村民们尽快的掌握技术,尽快的投入生产中去,在公司管理层工作中马敏荣带领股东们各负其职,外出跑业务,购买原材料忙的不亦乐乎,三个月以后,制衣厂开始正式投入生产。一年的时间,

 在大家的努力下公司共计生产了各种服装 5 万套,产值在 180 万左右,随着订单增加,马敏荣计划在**年增加设备、扩大生产规模,并力争解决就业人数 50 个以上,厂值达到 300 万左右。

 3.是贵州省优秀企业家,现任贵州恒利物流有限公司董事长、总经理。

 **年,水矿提出发展物流业。物流贸易行业对于水矿是一个跨行业的新型项目,没有可借鉴的发展模式,他带领团队进行谋划、定位,他边学习、边探索、边实践,按照社会主义市场机制和现代企业制度要求,积极深入物流贸易市场,开拓市场,加强和改进公司的体制机制,积极探索并大胆打造现代物流企业,使贵州恒利物流公司在最初期规划设想的 1.5 亿元年销售产值基础上,当年就创下了年销售收入10.53 亿元的好成绩,并从**年起连续三年实现了产值翻番的好成绩,一举迈入贵州省大型的物流企业行列。公司能迅速发展壮大,能在激烈的市场竞争中取得长足进步,靠的是有一个好带领军人物和团队,他以率先垂范的工作态度,引领水矿物流企业走入了一条创新发展、科学发展之路。

 从开展物流贸易以来,田根君打破传统的思维定势,紧扣市场发展脉搏,认真分析企业自身环境、资源、区位、管理、人才等优势,积极调整经营策略,不断加快物流贸易发展步伐,始终千方百计稳定公司良好的生产经营局面,为公司未来的发展打下坚实的基础。

 在他的率领下,物流业发展成为水矿发展时间最晚,见效最大的企业。

 4.是一名从基层网点逐步成长起来的青年骨干。曾参军入伍,在 53024 部队服兵役,98 年参加长江一线抗洪抢险救灾;99 年参加遏制台湾“两国论”军事演习,并获得“优秀士兵”称号。

 他长期在基层为矿区人民提供金融服务。**年初,贵州省遭受特大凝冻的恶劣天气,他所在的汪家寨分理处是所受影响最严重的一个网点,他一方面组织员工开门营业,想方设法调配资金,做好安全和案防工作;另一方面解决员工的生活困难,照顾生病员工,鼓励员工加班加点,以行为家。在室外零下十多度的气候条件下,他的小办公室没有取暖设备,只能在寒冷的办公室里办公,而他却从不向员工说一句埋怨的话。

 当年,在他的带领下分理处提前完成储蓄存款和对公存款任务,并利用理财产品和保险等增值保值产品吸引客户,翻倍完成全年任务完成率。就这样,他将一个曾经面临撤并的网点,持续不断的提升竞争能力,给老网点带来新活力,为工行的整体发展添砖加瓦。

 5.**年 5 月任勺米镇坡脚村民委员会任村党支部书记。1995 年 6 月,时任团支书兼文书的他勇挑重担,争取到县农村输电工程建设,同时他积极动员组织群众投工集资 9 万余元,带着群众一起干,经过 9 个月的艰苦奋战,坡脚村彻底告别了煤油灯的历史,实现了全乡第一个通电的村。**年 5 月他又组织水西盘组村民投工投劳,村委会出资 5000 元修建了价值 2 万多元的“民心桥”,解决了巴郎河上半部村民出行难和学生上学难问题。

 **年他多次跑到县水利局要工程建项目,解决了全村人畜饮水困难问题。通过他的带领村两委及广大党员的努力,坡脚村的基础设施建设逐步完善,促进了全村经济社会发展。经过他一年又一年的奔走协调,现在的坡脚村水、电、路已实现了全覆盖,美丽的村庄大院一座座呈现在我们的眼前,村民们的业余生活也得到了极大的丰富。

 **年争取美丽乡村产业和壮大村集体经济特色土鸡林下生态养殖项目,获资金 100万元参股合作社,该项目现于**年 10 月建成并投产,截至**年 03 月,养殖场盈利15.82 万元。

 **年积极探索“三变”改革新路子,通过“村集体+合作社+农户”模式,募集社会闲散资源,种植茶叶 1000 余亩,成为“三变”改革的实践者和领路人。

 6.,今年 31 岁的周龙,虽然调到矿山救护大队才 4 年多的时间,却锤炼了一身过硬的矿山救援本领,多次参加煤与瓦斯突出、瓦斯爆炸、火灾、透水、冒顶等抢险救援工作,每次都出色地完成交办任务,成为队友的好搭档,领导的好帮手。在一次次抢险救援中,他不畏艰险、奋勇拼搏,与队友一起抢运遇难人员 10 人,挽回国家财产损失达 1000 万元。

 **年 8 月,集团公司化处矿发生火灾事故,参加火区的建造密闭缩封工作。在井下有火,瓦斯不断增加的情况下,周龙胆大心细,与队友们一起一面砌密闭墙,一面认真检查周围的瓦斯等有毒有害气体的浓度,紧绷抢险安全弦。他战毒气,斗火

 魔,争分夺秒,奋勇当先,在 50 分钟内完成缩封任务。**年 6 月 11 日,集团公司新华煤矿发生“煤与瓦斯突出”事故,10 人下落不明。正在休息的周龙,得知矿井发生重大“煤与瓦斯突出”事故后,他主动请缨抢救人员以及事故巷道清理期间的跟班检查工作。尽管没能救活一名遇难人员,但他在井下搜寻矿工、清理巷道所表现出来的不怕险、不怕累,勇于担当、甘于奉献、连续作战的精神,给救援现场人员印象深刻,得到大队领导的一致好评。

 **年 10 月,周龙参加了织金兴隆煤矿“火灾”事故、六盘水市发耳乡志鸿煤矿“火灾”事故的处理,承担了佩用氧气呼吸器“灾区”侦查和氮气机等救援设备的运送拆装工作,以及后期佩用氧气呼吸器的建密闭等的工作。

 7.,男,广东三水人,1963 年生,高中学历,高级技术养路工,佛山市三水区交通局公路站湖岗道班班长。

 梁强贤同志在道班工作的 26 个年头,工作勤恳,任劳任怨,哪里的道班有问题,只要有他在,所有问题都能迎刃而解,因而他被称为“救火班长”。为改进高丰道班的落后状况,他动员妻子一起到道班工作,夫妇俩起早贪黑,忘我劳动,以实际行动深深感染了全班职工。在大家的齐心协力下,落后多年的高丰道班跃进先进行列。多年来他所到的道班,班员们的思想觉悟高、工作态度积极、工作热情高涨。二十多年来,他所带的道班安全生产事故为零,其本人多次被站和局评为安全先进个人。同时,他有过硬的养护技能和熟练的机械维修本领,常常与机械工一起排除机械故障,赢得职工敬佩。他不断学习,勇于创新,不断适应公路从沙土路、水泥路到沥青路的变革,努力学习新的养护技能和方法,取得了高级养护工职称。他摸索总结的硬路肩处理方法曾在三水公路站推广,也得到市总站的充分肯定。他本人及所带领的道班多次被区、市交通局评为先进个人和全优道班。**年至**年他连续五年被市交通局、市地方公路总站评为先进个人。

 8.作为一名青年员工,她始终把业务学习和知识储备放在首位,率先及时掌握新的制度和业务要求,坚持边干边学边练,努力做到技术全面,业务精通,及时准确地处理各种类型的业务难题。针对吸收存款规模经常呈现出剧烈波动以及流动性管理工具受监管限制等态势,她不断摸索总结经验,通过建立一系列周资金协调、日资

 金平衡制度,掌握结算、信贷、投融资等业务数据变动情况,进一步强化了资金计划的准确度,4 年来,安全调度资金数量 150 多笔,总金额 6200 多亿元,低成本融入资金数量 240 笔,总金额**多亿元,日均拆借资金规模由 3.93 亿元增至18.60 亿元,增长了近四倍。流动性指标合规性得到了大幅提升,为财务公司提高经济效益提供了有力保障。

 9.,男,汉族,1966 年 9 月生,中共党员,研究生,**玉柴机械股份有限公司总经理,高级工程师; 简要事迹:吴其伟先后获得**自治区劳动模范、中国汽车十年(**年-**年)影响力营销人物、全国五一劳动奖章、中国杰出企业家社会责任奖等荣誉。**~**年,公司销量自**年以来持续稳居行业首位,市场份额连续保持在 27%以上,并逐年提升。连续 7年发布企业社会责任报告,成为行业承担社会责任的典范。在行业内率先推出排放达标国 4、国 5、欧Ⅵ的发动机,玉柴节能环保型柴油机等项目两次获国家科学技术进步二等奖。落实安全责任制,各项安全指标达标,实现了安全生产零事故。组织建设的中国内燃机行业最高规格研发平台“高效节能环保内燃机国家工程实验室”,亚洲最大规模的柴油机铸件生产基地成功投产。

 10.,男,汉族,1967 年 8 月生,中共党员,在职研究生,中国石化销售有限公司**玉林石油分公司经理兼党委副书记,教授级高级经济师; 简要事迹:曾勇昭系中石化集团公司教授级高级经济师,**年来先后为公司争得了集团公司“四好班子”、**“五一劳动奖状”等荣誉。强化“市场观”,逆势而上创造良好经营业绩。**年以来,实现了主要经营指标的稳步增长,其中成品油销量、非油品营业额、利润分别由**年的 32.5 万吨、543.1 万元和 6637.4 万元增加到**年的 39.7 万吨、4389 万元和 1.16 亿元,在**石化系统年度综合绩效考核排名位居前列。强化“效益观”,让员工共享企业发展成果。推行全员考核,使员工人均年收入由**年的2.83 万元增加到**年的 4.25 万元;加强民主管理,借助现代化网络和办公场地,打造了 OA 网、党建政工网、业务公开网、企务公开四大信息公开平台,使企业管理更加公开透明。

 11.,女,壮族,1962 年 4 月生,中共党员,大学本科,**玉林制药集团有限责任公司副总经理,高级工程师;

 简要事迹:梁宁 1983 年到玉林制药工作,经过三十多年的不懈努力,成为技术精通的高级工程师,员工、组织信任的管理者。**年获评**五一巾帼标兵。她创造性地开展药品质量标准筛选法,使质检工作迈上新的台阶;撰写的论文发表在《时珍国医国药》杂志上,录入年度**药学会学术大会论文并进行交流,具有指导作用;重视科技成果的转化工作,组织新产品的试产,不断地完善工艺及各工序的衔接,在确保产品质量的前提下实现规模化生产;组织科研人员完成了湿毒清片、鸡骨草片、睡安片、乌军治胆胶囊、消石胶囊、丹皮酚软膏等 6 个产品的现场核查、抽检、试产等系列工作,为公司尽快将现有的科技成果转化为生产成果和经济效益,实现新产品的产业化打下良好基础。

 12.,男,壮族,1965 年 9 月生,九三学社社员,硕士研究生,**玉柴机器股份有限公司工程研究院整机设计总监,高级工程师; 简要事迹:覃文,在产品机械开发规范制订的组织和实施、机械开发过程中重大技术问题的组织攻关、生产过程重大技术及质量问题攻关、批产产品质量提升、产品的技术降成本等方面为公司做出了巨大贡献。负责玉柴全系列产品排放升级的设计方案制订及设计把关,全系列产品达到了国四以上排放;担任技术总负责人,研发 V6 发动机,创造了 100 天的研发新记录,填补了民族自主知识产权 V 型发动机的市场空白;应用蠕铁材料及新结构,使发动机的重量降低 5-10%;先后获得国家科技进步二等奖,**科技进步特别贡献奖,**科技进步三等奖,玉林市科技进步一等奖,玉林市第六批专业技术拔尖人才及玉柴集团劳模等荣誉称号,共获专利授权 45 项,其中发明专利 1项。

 13.,男,汉族,1977 年 7 月生,中共党员,大学本科,中国移动通信集团**有限公司玉林分公司网络运营中心副总经理,助理工程师; 简要事迹:王钊分管玉林移动无线网络维护工作,并做出了突出贡献。管理创新方面:通过两年的运行摸索和梳理,建立了一套基于故障工单、系统自动进行关键时间分割打点实现作业进度合理评估及控制的创新管理模型并全区推广使用,日常维护作业效率提升 60%以上,获得**年度**公司科技进步二等奖;实现维护费用结合管控过程的全流程闭环管理,年维护费用节省超过 200 万/年并实现全区推广使用,获得**年**公司管理创新二等奖。攻坚克难方面:提出探讨引入局房的电缆测试仪运用到基

 站埋地电缆故障处理、利用动环系统提高空调维护效率等建议并取得成功,仅...

篇三:董事长劳模事迹材料

企业劳动模范推荐人选事迹材料

  ,男,中共党员,工程师, 1995 年参加工作,现任公司总经理助理。该同志十分注重个人的政治素质修养,坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,政治立场坚定,能够从思想上行动上同党中央保持一致。作为一名基层党员干部,他始终兢兢业业、尽心尽力,把勤奋工作当作自己最大的追求目标。自他分管铜管生产以来,铜管项目所取得的成绩背后,都凝聚着他辛勤的汗水和无私的奉献,正是他强烈的事业心和责任感,才使得铜管各项生产经营指标连创新高,为企业的跨越发展做出了突出的贡献。

 一、勇挑重担,拼搏奋进 作为一名党员干部,该同志无论在哪个岗位,都永葆共产党员本色,始终脚踏实地、身先士卒,真抓实干、开拓创新,充分发挥了党员的先锋模范作用,为广大员工树立了学习的榜样,连续多年被评为公司先进工作者和优秀共产党员,先后荣获临清市优秀共产党员、劳动模范、十大杰出青年、优秀党务工作者等荣誉称号。

 他于 2004 年开始担任铜管公司二车间主任,率领员工充分发挥团结、拼博、务实、创新的企业精神,比、学、赶、帮,敬业奉献,攻克了一道道技术难关,各项技术指标有了突飞猛进的提高,月产量翻了两番,综合成品率提高了近 30个百分点,为彻底降低成本,赢得市场份额打下了坚实的基础。由于公司发展需要,他经历了几次岗位变动,但最终,

 他又回到了挚爱的铜管生产一线。面对新的市场环境、新的发展前景,他深感责任重大,压力也重大,但是他将压力化为动力,使自己的能量得到了升华。他长期工作在生产一线,将铜管事业的发展挑在自己的肩上,想办法,出点子,提升生产效益和效率。他带领大家边实践边关注铜加工动态,广泛搜集同行的各种资料,在学习同行经验上,坚持对照分析,辩证吸收而不盲目照搬的原则,形成了一套适合自己的工作方法。他还凭着科学的分析、周密的思考,不断开拓创新思路,优化车间、班组管理,使得铜管产品产量、质量达到了同行业先进水平。

 二、追求卓越,不断创新 该同志常说,铜加工行业,最怕的就是粗放式管理。他率领全体员工苦练内功,以管理降成本,向管理要效益。他在管理方面狠抓三个字:“精”、“准”、“严”。“精”即精打细算,做精成本管理。采取成本倒测算,将物料使用分解到每人每日每班组,日清月结,最大限度地节能降耗。“准”即管理操作精益求精,实现标准化。现场管理标准化,做到工完场清,卫生工作不留死角。工器具、原材料定置管理,井然有序,员工认真遵守各项行为规范,展现良好的精神风貌。“严”即强化人本管理,考核工作突出一个“严”字,做到管理制度面前人人平等。通过完善激励机制,奖罚分明,极大地激发了员工的工作热情。

 作为铜管生产的带头人、骨干力量,他非常注重科技创新,他认为,只有通过观念创新,进而实现工作创新、科技

 创新,才能实现各项经济指标的进一步提高。比如在内螺纹铜管生产工艺优化工作中,他率领技术人员不分昼夜进行攻关,经过不懈努力,终于在 2005 年成功实现了内螺纹铜管连续在线退火,达到了节能降耗、提高生产效率的目的。这项生产技术通过了中国有色金属工业协会专家组的鉴定,并于 2006 年被中国有色金属加工协会评为科技进步奖,专家一致认为,该技术与目前国内外广泛应用的“辊底退火技术”相比,生产效率提高 30%,节能 30%以上,成品率提高 10%以上,降低了劳动强度、生产成本和设备投资,为国内首创,处于国际先进水平,极具推广应用价值。

 三、着力基层,凝心聚力 该同志大胆实践,不断深化工段、班组内部改革。通过公开竞聘,将部分年轻有为、工作能力强、认真负责的员工提拔到班组长岗位上来,充分发挥他们知识水平高、工作认真负责、精力充沛的优势,进一步提升了班组基础管理水平。同时,全面推行内部绩效考核制度,使员工收入和产量、质量指标紧密挂钩,员工由被动接受工作到主动关心生产质量、产量指标情况,积极性不断提高,各项经济指标随之大幅上涨。在基层管理中,他着力加强班组建设,在日常工作中,大力开展班组班前会半军事化管理,制定工段激励口号,推广各工种“一口清”操作流程,还重点推广“标杆”建设,确定规范试点,打造标杆工段、标杆班组、标兵员工,实施典范引路。为了保证班组建设各项工作的顺利推进,他坚持每天早会点名时到车间各工段和员工们一起开展活动,一年

 365 天,风雨无阻。正是由于班组建设活动的广泛开展,才使得铜管公司员工士气、班组凝聚力得到进一步加强,产品产量、质量有了更大的提高。

 一份耕耘,一份收获,该同志立足岗位、履职尽责,攻克了一道道难关,取得了一系列优异成绩,使中色奥博特的铜管生产发生了翻天覆地的变化,他的劳动和汗水深深印在每一名职工心里。他们相信,时刻践行“励精图治、敢为人先”企业精神的该同志,必将为中色奥博特打造“中国第一、世界一流”企业提供更强的动力,为中国有色集团打造具有国际竞争力的世界一流矿业集团做出更大的贡献。

篇四:董事长劳模事迹材料

事迹材料范文(三篇)

  劳模事迹材料一

 弹指一挥间,在中材环保工作已有 xx 年的时间,其间有心酸,也有汗水,但 xx 同志更多的是对公司的感激,因为在这年工作中不仅仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还学习到了如何做人、如何做一个对社会对公司有用的人。这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终身。

  一、踏实工作任劳任怨

  在实际工作中,一方面由于包装车间是公司的主力生产车间,轧机班生产 比较忙,天车操作人员更是职责重大。为能保证高效,安全,圆满的完成车间 的生产任务。xx 同志加班加点,随叫随到,获得各级领导导一致好评。另一方面,讲究工作方法,学以致用。充分发挥进取性、主动性,事业心和职责感。多年来她以宽以待人,谦和忍让,豁达大度,职责不推,困难不让的精神为大家树立了楷模,在大家的共同努力下,包装车间轧机班多次获得公司劳动竞赛优胜班组称号。

  二、善于学习提高素质

  由于包装车间的天车使用频率高。经常会出现一些毛病。为保证安全生产 ,不出现安全事故,并且不影响生产。她从自我的工作经验中总结出很多经验 ,然后结合《天车安全操作规程》制定详细点检计划并严格遵照实行,由于点 检到位,避免很多安全事故的发生。她对工作和事业总有一份拼命的执着。自 从事天车操作工作以来,同志在工作上始终对自我高标准严要求。无论在什么 地方,在哪个岗位,都十分注重学习,注重从书本上和实践中汲取知识营养,

 并把掌握到的业务知识灵活地运用到工作实践中去。并且经过学习,使本人的 天车操作技能和应急处理本事都有很大的提高。

  三、立足本职安全第一

  为保证天车的安全运行,每一天上班都认真检查,天车主梁下挠,及时发 现,把事故隐患扑灭在苗头中。从刚参加工作时的一个新人到此刻的拥有丰富 经验的教师傅转变,经历很多,学到很多,其中有些教训是用自我的惨痛经验 获取的,为能给新来的员工起到带头作用,避免再犯以前的错误,她带头遵守 并严格遵守操作规程。让大家都有很强的职责心和团体荣誉感。为包装车间的 安全生产工作打下良好的基础。从事天车操作以来从未发生过安全生产事故。

  四、模范带头严以律己

  “与她相处时,你总会有一种‘如沐春风’的感觉”这是许多与同志接触过的人最直接的感受。平时无论谁家里有事,只要一个电话,无论多忙,她都会尽可能地给予照顾。她经常挂在嘴边的一句话是“谁家里没有个大小急事,大家要相互理解。你们家里有事就放心去办吧”。同样是上班,自我患病没有耽误过工作,孩子发烧没有分心影响到工作,她从未因家里的事请过一天假。作为一位教师傅,时刻以高标准、严要求来约束自我提高自我,并时刻关心爱护每一个小兄弟。除了把本职做到位,还进取参车间的各项培训。工作更是进取请战、党团活动进取参加。

  五、殚精竭虑,孜孜追求

  在中材环保工作的多年间,有多少个节假日、公休日,她是在工作中度过 的,她记不清;多年里,不分白天黑夜,随叫随到地干了多少事,她说不清;多 年里,她带过多少新手,将多少门外汉培养成业务能手,她数不清。而她记得

 清的是每一天上班准点准时;她说得清的是起重吊装多少吨是起重限额;她数得 清的是几千个日日夜夜无事故!

  一个平凡岗位上的普通工人就这样在艰苦的蜕变中完成了质的飞跃。工作 没有终点,仅有始点;没有最好,仅有更好。在以后的工作中她将会一如既往的高标准要求自我,不求轰轰烈烈,但求扎扎实实,努力做好一名优秀的天车工。为公司安全稳定和谐发展贡献自我的满腔热情。

 劳模事迹材料二

 xxx 是 xx 医院的内科主任。从踏上医生岗位的第一天起,他就下定决心做一 个有真才实学、有赤诚爱心、能为患者解除病痛的白衣天使。在 20 多年的临床实践中,他潜心研究医疗技术,曾先后在北京协和医院、韩国仁川吉病院心脏中心学习。期间,他不放弃任何一个参与实践的机会,掌握了心血管领域的前沿知识和技术。回国后,作为心血管专业学科带头人,他开始了冠心病介入检查及治疗,至今已独立完成冠状动脉造影 2000 多例,介入治疗近 1000 例,平均每年收治心血管患者 600 余人次,并多次指导完成危重病人的抢救。

  一所医院,病人门诊量的多寡取决于医院的医疗服务质量、信誉度等品牌 效应。xxx 任内科主任的 6 年,也是普仁医院内科发展壮大的 6 年。以病人数量为例,2009 年的内科门诊量是 14 万人次,而到了 2014 年,这一数字已达 22 万人次,增长幅度为 64%。

  生命之托,重于泰山。xxx 的病人经常对他说:“看到你就如同吃了定心丸 ,心里踏实。”曾有一名患者来京做手术,术后出现了严重心血管并发症。那几天,xxx 始终没回家,困了就在病人床前打个盹,饿了就吃包方便面,对患者进行全天候观察,找准病因,对症治疗。虽然很累,但当他看到患者的病情日渐平稳,最终康复出院,他觉得再辛苦也值。

  学无止境。多年来,xxx 在先后在市级、国家级刊物上发表了《运动实验与冠脉造影临床结果比较》,《超声心动与冠脉造影结果临床分析》

 等很多专业论文,还参与完成了《经皮冠脉腔内成形术及冠脉内支架置入治疗冠心病》的科研课题。xxx 从不唱高调,他只明白,作为一名医生,只要时刻把患者放在心上,就无愧于白衣天使的称号。

 劳模事迹材料三

 **,女,**年生人,汉族,共产党员。该同志在所从事的公交驾驶员工作 中,以饱满的热情,礼貌的服务,真情待客,倍受赞誉,以“对待乘客热心, 帮忙乘客诚心,照顾乘客细心,服务乘客真心”为服务准则,在平凡的岗位上 孜孜不倦的追求着,被人们称为“春的使者”。**年至今,连续被评为局级劳动模范、生产标兵,她所在的车组被命名为市级“青年礼貌号”。

  一、平凡的岗位,不懈的追求

  “乘客满意,就是我的追求。”消防支队 119 指挥中心事迹材料的范文这是 **常说的一句话,自从事公交驾驶员开始,**一板一眼的报站、宣传、服务乘 客,但一件小事却深深地教育了小潘。那天,天气很热,车厢内像个闷葫芦, 小潘在疏导乘客时,惹得一位妇女很不高兴,“天这么热,你这司机还找事,我就不往后走。”当时小潘脸憋的通红,眼泪刷就下来了。经过这次与乘客的 摩擦,**深深地懂得了,作为驾驶员,不只是要跑车、售票、打扫卫生,更重 要的是提高服务质量,使乘客满意。从此以后,**异常注重研究乘客心理,自 我总结出“对老年人要热情关心,对外地乘客要热心帮忙,对小学生要关心爱 护,对残疾人要细心照顾”的“四心”工作方法,同时,利用休息时间到先进车组学习,提高服务水平;到沿线厂矿企业走访了解,增加知识,解答乘客询问;到市名胜古迹参观,提高文化素养,向乘客宣传介绍石家庄。为给乘客营造一个舒适的乘车环境,**自我购买了石英钟、爱心伞、窗帘、

 坐垫,车厢内布置了美丽的绢花,使车厢更加整洁、温馨。乘客说:“上了小刘的车,有宾至如归的感觉,而温馨服务更是一种享受”。

  二、“春的使者”,爱的奉献

  多年的服务工作,使**深深体会到一个哲理:搞好服务工作,乘客就是一面镜子,你对他笑,他就对你笑。坚持微笑服务,融洽车厢气氛,是**一大服 务特色。一次,一位带孩子的中年夫妇上了她的车,因嫌小潘让他们的孩子打 票,便在车厢内找麻烦,男同志叨起了烟卷,女同志“卟卟”地乱吐痰,不急不躁,微笑着拿起话筒,“乘客们,大家好!为了您和他人的健康,让我们携手共同创造一个优美舒适的乘车环境,行车中我们热情为您服务,欢迎大家对我的工作提出宝贵意见,多谢!”说完,女乘客脸红了,悄悄拉拉丈夫的衣袖,并阻止了他抽烟。

  三、热情温馨,真诚待客

  热情温馨,服务乘客,**注重利用自我特有的工作岗位,真诚待客,感染 乘客,并不断地将服务工作向纵深发展。在一个下雨天,有一位小同学到站要 下车,可他却没有带雨伞,**发现了,怕孩子淋感冒就主动把自我的雨伞借给 了他,并告诉他:“在你方便的时候再还给我。”小朋友高兴地接过伞说了声“多谢阿姨”便跑下车。第二天,孩子的父亲带着孩子来还伞了,这位家长激动地说:“你为乘客想得这么周到,服务真是做到家了。这句话深深地触动了**。她想:那天碰巧我带着一把伞,如果我没带伞,那我的服务还算到家吗?于是,她便自费买了三把伞,放在车内以备乘客急需。

  四、爱岗敬业,无私奉献

  十米车厢内,**同志展示着自我的人生价值,默默地奉献着公交人的热情,小潘无愧于自我的岗位,无愧于众多乘客,却有愧于自我心爱的儿子。去年元旦,客流倍增,需加班加趟,等**回到家时,才发现儿子发着高烧,当小潘把孩子送到医院,输上液时,又到加班时间,一边是病重的孩子,一边是心爱的岗位,当小潘毅然决定赶回单位加班时,孩子的哭声

 喊声,震撼着小潘的心,也感动了护士。当**跑完车赶到医院时,孩子已蜷曲在椅子上睡着了,小潘的眼泪不禁流淌下来。

  **同志无私的奉献,热情的服务,得到乘客的理解,受到社会的赞誉,被 人们称誉为“春的使者”,有的乘客专为小潘送来了“胖大海”,有的乘客下车时特意留下水果。更为感人的是一个冬天的傍晚,下班后的小潘自行车坏了,天下着雨雪,寒冷异常,已经收摊下班的修车师傅,见小潘的自行车坏了,立即重新摆摊,热情地为小潘免费维修,并为小潘讲述了他的老伴在公交车上呕吐,受到小潘热情照顾的经过……

  作为一名普通的驾驶员,**的工作是平凡的,既没有激动的豪言壮语,也 没有惊天动地的壮举,她始终坚持一步一个脚印,干一行爱一行,像一枝朴实 无华的小草默默地奉献着自我,点缀着社会,在十米车厢内抒写着新一代公交 人的风采!

篇五:董事长劳模事迹材料

017 年全国劳模优秀先进事迹材料

  2017 年全国劳模优秀先进事迹材料

 2017年全国劳模优秀先进事迹材料2017-01-25浏览:分享人:田泽霭手机版

  2017 年全国劳模优秀先进事迹材料是怎样的呢,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助!

 2017 年全国劳模优秀先进事迹材料

 贾 xx,男,汉族,19xx 年 xx 月出生,19 维国年参加工作,中共党员,现任 xx市丁桥镇新仓村村民委主任兼调解主任、中共丁桥镇新曙农机专业合作社党支部书记及理事长、xx 市政协委员,先后获得优秀党员,20xx 年-20xx 年连续三届 xx 市“十佳调解员”、20xx 年 xx 市优秀调解员、20xx 年 xx 市“金牛奖”、xx 市劳动模范等称号。

  20xx年8月,丁桥镇新曙农机专业合作社正式注册成立,贾 xx 自告奋勇担任在新曙农机专业合作社理事长,致力于推进粮食功能区和农业现代化建设,带领全村农民实现粮食增产增收。在担任理事长期间,亲自下地丈量土地,以确保土地流转顺利开展;亲自下田操作农机设备,以提升农机使用率;亲自参加培训学习水稻种植技术,以提高粮食产量。20xx年,贾xx牵头55户农户率先开展土地流转托管新模式,共托管土地 2xx 亩。该 2xx 亩土地是新仓村土地流转新模式下的试验田,据统计,该晚稻总产量约 xx 万公斤,平均每

 亩产量公斤,超额完成预期目标,为加快本村土地流转开了个好头。在 20xx 年水稻高产示范竞赛活动中,贾 xx 牵头的新仓村晚稻高产示范方获得了 xx 市一等奖。

 为推进和实施省级水稻提升项目,贾 xx 开始着手规划合作社运营,引进粮食烘干机 2 台,拖拉机 2 台、插秧机 4台、育秧流水线 2 条、育秧硬盘 50000 只,新建智能玻璃温室及附着设施 240 平方米,烘干用房 5xx 平方米,育秧温室xx40 平方米,育秧用房 5xx 平方米,硬化机耕路 3000 米,新修 U70*80 排水沟 200 米,不断完善项目硬件基础设施。同时深入群众,了解农户流转意向,20xx 年,按照“平等、自愿、有偿”原则,实现新增流转面积 530 亩,涉及农户319 人,为合作社经营壮大奠定了扎实基础。为增加粮食产量,又引进示范品种“秀水 xx4”和新杂交水稻示范品种“甬优 538”,合计种植面积 500 余亩,贾 xx 和农技师顾永兴一起参与项目创建,研究杂交水稻新品种的长势情况,采用育秧、机插、统防统治等技术,全面参与新品种的管理工作,亲自下田观察病虫害,一发现问题马上联系相关部门进行现场指导。在经过 200 多天的努力下,贾 xx 所管理的杂交水稻示范田交出了一份让群众满意的答卷。通过随机选取 3 块田进行实收测产,抽样检测水分、净度,按实际丈量面积,折算实际杂交水稻单产,最高田块亩产量高达 833 公斤,粮食总产量实现吨,真正实现了粮食增产、农民增收、农业增

 效,形成了“合作社+基地+农机化”的区域农业发展新模式。

 20xx 年 3 月,新仓村党总支决定成立中共新曙农机专业合作社党支部,任命贾 xx 为支部书记。作为一名共产党员,贾 xx 充分践行“五(吾)带头”精神,敢于担当,率先垂范,发挥党员先锋模范作用,签署党员带领创业带头创业承诺书,成立党员帮扶小组,帮组农户解决实际困难,带领群众走上致富之路。贾 xx 是第一个会操作合作社全部机器的党员农机手,包括育秧生产流水线、烘干机、插秧机、烘干机、收割机,并指导其他党员一起从事田间生产工作。20xx 年,新曙农机专业合作社党支部以基层党建示范点创建为契机,开展“党群致富联合体”创建活动。贾 xx 高度重视党建工作,通过“两室一基地”建设、“六上墙”制度建设、发扬党员“吾带头”意识和“创新和拓展帮扶”新思路,成功创建“党群致富联合体”示范点,为农民创造致富平台奠定基础。同时注重运用党员电教手段对全村党员和合作社社员进行科技知识,特别是农村实用技术的培训。为此,贾 xx 对电教设备进行了全面更新,添置了笔记本、投影仪、音响等设备,对技术培训教室进行规范化管理,使之成为全村党员和村民学习科技,特别是农村实用技术的主阵地。贾 xx 在合作社内建立了党员电教点,为种植户提供了极大帮助,实现了学习和实践的“零距离”。

 为更好实现合作社与农户双赢模式,贾 xx 认真摸索土

 地流转政策,从 20xx 年推行的每亩 650 元流转托管费用政策调整为将农民的土地承包经营权按照壹亩壹股的入股政策。该政策以每股 450 斤本地晚粳米进行保底分红,也可以在年度结算单位内,对未领取的大米在每年 xx 月底按本地晚粳米当时市场进价折合现金领取,即体现了政策的灵活性,保证了农民的口粮,增加了收入,更提高了粮食产量,真正实现了双赢模式。20xx 年底,贾 xx 参与合作社第一次分红,累计向农户发放红利 xx 万元,让农民真正尝到土地流转带来的“甜头”。去年,又增加投入,进一步壮大合作社规模,要成为全市、乃至全省在农业领域的典型。到目前为止,已先后投入资金 700 万元,配备插秧机 7 台、收割机 4 台、烘干机 3 台、育秧流水线 4 条,以及催芽器、秧盘、叉车等现代农业生产装备,形成了粮食生产育秧、机耕、机播、施肥、防病、收割、烘干“一条龙”全程机械化作业。贾 xx 在土地流转中也出台措施,要求农户以组为单位,集中连片流转,符合要求的才进行流转。这一举动加快了那些存在犹豫的农民的流转意向,也为农业机械化生产提供保障。截至 20xx年底,合作社已流转面积 3180 亩,占全村耕地面积 %,吸收社员 xx18 户,占全村总户数%,超额完成年初制定目标。20xx 年,贾 xx 为解决农村养殖户环境污染问题,投入 xx0万元,建设沼液储存池 4 只,公里的田间作业道,添置了运输车辆、泥浆泵、柴油泵、水带、电力设施等配套设施,建

 成了省级生态循环农业示范项目。同时顺利完成“嘉优中科”制种稻项目、三新技术推广项目和无公害水稻标准化示范生产项目,使粮食生产真正走上农业现代化发展之路。

 自然灾害永远是农业发展绕不过去的砍。去年 xx 月受23 号强台风“菲特”影响,新仓村 80%以上水田受淹,灾情十分严重。凌晨,被暴雨惊醒的新曙农机专业合作理事长贾xx,看着持续暴涨的水位,深感灾情严重。灾情就是命令,贾 xx 第一时间召集合作社全体班子成员,果断启动救灾应急机制,组织成立 50 多人的抗洪救灾突击队,积极投身抗洪救灾第一线。在村委会的统一部署下,合作社做好 24 小时值守,确保抗洪抢险信息畅通。突击队分成小分队奔赴全村各个严重灾区巡察险情,及时抢险,切实保障全村人民群众生命财产安全,担当起全村抗洪救灾的重任。面对突如其来的特大洪灾,合作社一班人在理事长贾 xx 的带领下,舍小家顾大家,以人民群众利益为重,积极主动调动拖拉机、挖掘机、抽水车、喷雾机、水泵等各类农机具 30 多台套,投入抗灾 50 多人次,不计得失,全力以赴无偿为全村人民群众抗灾服务,并免费提供铁锹、雨衣、水靴等抗洪物资,共排涝水稻 2600 多亩,蔬菜 300 多亩,转移受灾群众 xx 人,为企业转移物资 70 多万元并无偿提供储存服务,帮助养殖大户抢运畜禽 20000 多只,深埋无害化处理死畜、禽 15000多只,切实解决好受灾农户的困难。而合作社抗洪救灾突击

 队员们全然顾不上自家农作物和财产水淹受损,连续五天忘我奋战在抗洪救灾第一线,直至全村抗洪救灾任务完成。

 贾 xx 带头创业的事迹得到村里百姓的认可,也得到省、市领导的充分肯定,在各项考评中名列前茅,20xx 年获嘉兴市劳动模范。贾 xx 的认真付出和带头创业的精神不断感染身边的党员群众,很多党员积极愿意跟随他投入到创业致富的道路中去,不断关注百姓生活,努力实现全村共同致富。

 2017 年全国劳模优秀先进事迹材料

 有一种精神,看似平凡渺小,它却能成就不平凡的业绩;有一种精神,看似豪情万丈,它却代表着最平实务本的人文精神。

  ,男,现年 50 岁,中共党员,**文化,**从事保安工作,现为西南油气田重庆公共事务管理中心保安大队保安四班班长,该班主要负责重庆公管中心大门及办公楼守卫工作。在多年的保安工作中,该同志始终保持政治思想过硬,爱岗敬业、严于律己,具有强烈的事业心和责任心,带领保安四班全体队员认真履行职责,认真完成上级交给的各项任务,取得了不错的成绩,得到了领导的认可。他所带班组连续两年被中心评为“党员示范岗”、“文明示范岗”,荣获公管中心 2016 年度“先进班组”、2016 年度中心优秀“五型”班组。他个人也在 2016 年被中心评为“优秀共产党员”、中心 2016年“优秀班长”。

 一、率先垂范,带头学习,提高班组工作水平

 多年来,他始终牢记“我的岗位我负责,尽心尽责保安全”的宗旨,把加强思想政治和业务学习放在自身建设的首位。无论平时工作多忙,都会挤出时间来努力学习,储备新知识,以此增强个人的理论素质和政治敏锐性,增强工作能力和决策水平,增强把握全局和认识问题、分析问题、解决问题的综合能力,这样才能适应时代的发展需要,跟上时代发展的步伐。在要求自己进步的同时,还不忘带动身边的队员共同进步。今年以来,坚持每月开展一次思想政治、形势学习工作。全年四班共召开班务 21 次,政治形势学习 22 次。他在队员思想教育中作了大量工作,使队员们的思想政治觉悟都有了新的提升,对自身工作也有了新的认识。到目前为止,四班涌现出 13 起好人好事,共评选出月度先进个人 20人次。

 二、爱岗敬业、坚持原则,守护单位的忠诚卫士

 该同志牢固树立大局意识,面对繁重的安保任务,能够勇挑重担、任劳任怨,带领队员时刻维护着单位的生命财产安全。他常常对队员说:“你来单位工作是挣钱,挣钱要有个挣钱的样子。”他是这样说,也是这样做的。在工作中,他严于律己、恪尽职守、爱岗敬业,用自己朴实的行动感染着身边的同志。

 (一)临危不惧、忍辱负重,维护停车秩序和安全

 众所周知,到中心机关来办事、咨询、上访的人员较多,

 车辆也比较多。为了保障停车场内的停车秩序及安全,米班长带领队员们每天在上下班期间都要在停车场来回往返跑,不停指挥,但还常常遇到不配合不理解的驾驶员。

 记得,有一天中午,外面正下着大雨,一辆小车急速驶来,急忙迎上去,微笑着向司机说明原因,停车场已满,不能再停了。谁知,司机态度蛮横,嘴里骂骂咧咧,试图强行通过。义正言辞地说道:‘好吧,如果你真的想从这儿过,那就从我身上压过去吧“。并急步走到车前挺起胸膛。司机也恼羞成怒,加大油门,试图恐吓。但米班长始终面不改色,没有半点退缩。在僵持之下,司机最终气急败坏指着他骂道:“好,你有种,你个臭看大门的,牛什么,你等着瞧…..。看着疾驰而去的车,舒了一口气,委屈的泪水正溢满眼眶。这种事常常都会发生,其中的辛酸、委屈,米班长有深深地体会,但这丝毫不影响他对工作的热爱,他依然无怨无悔地守卫在那儿。

 中心机关办公楼突然闯进了一男一女,吵着要找中心领导要房子。值班员正按例询问:“请问你们是哪个单位的?”只见那男子提高嗓门,恶狠狠地说:“老子买断了没单位,哪个拦我,我打哪个”。这时,正在机关大门值班的听到了办公楼里的吵闹声,迅速赶来,挡在值班员的前面说:“有事请先到信访办联系”,话音未落,那男子一掌重重地打在的脸上。与此同时,站在男子后面的女子挤到前面,抬起她

 那穿着高跟鞋的脚,使劲地在脚背上一阵踩踢,还脱下高跟鞋对上舞下打,见势生怕伤到人上前拦住女子。此时,急了的男子见冲不上楼,便跳起一拳很很地打在的头顶……。就这样,二人忍着巨痛始终没让闹事者前进一步。

 这样的事可谓日常工作中的家常便饭。始终保持一颗平常之心,淡然处之。他觉得既然选择了保安工作,就一定要摆正心态,少抱怨,多做事。

 米班长共对 2380 辆外来车辆询问、检查、收费、登记。指挥疏导车辆 15960 余辆,未发生一起,车场往返步行 600余公里。

 他用真诚而朴实的微笑,以及娴熟精湛的指挥车辆技巧,赢得了属地服务单位俊男美女们的好评和佩服。

 (二)关心队员、甘于奉献,大家的好班长

 在工作中,他既是大家的班长,又像一位老大哥一样,关心照顾大家。他始终牢记自己是一个带头的兵,不温不火,任劳任怨,耐心细致地做好管理工作。他坚信自己首先要做好表率工作,才能带好头,管理好班组。比如,一次,在接班检查时,发现值班室卫生不合格,他二话不说便擦桌扫地,交班的班员见状,不好意思地从他手中抢过扫把就扫。

 他常常利用交接班或休息时间,和班上的队员交心、谈心,拉家常,了解他们心里所想及家中的困难。把了解到的情况及时反馈到大队,为领导提供了第一手员工的实际情况。

 今年 2 月,一向性格开朗,爱说爱笑的邓国安一转常态,终日闷闷不乐,不说话。察觉后,主动找其交谈,了解到他脚上长了几个鸡眼,想治疗,但苦于不好调班。清楚后,立刻为他调整班次,并耐心说服其他同志配合,再向领导汇报,使其能愉快地去治病。

 还有一次,下午 18:55 分他刚下白班,回到家中正端起碗筷吃饭。忽然,手机又响了。原来是正在值班的宋晓辉来向班长诉苦:“值班室里的取暖器坏了,冷得很。”得知情况后,立马放下吃到一半的饭碗,一路小跑到值班室,经简单地检查,发现线路烧坏了。于是,他马上提起坏了的取暖器急匆匆地来到电器维修点,恳求师傅道:“师傅,麻烦您,请快点,行吗?我在上班急着用,请赶一下,谢谢。”修电器的师傅答应得爽快,修得也快。不一会取暖器就修好了。“多少钱?”,“15 元”。付了钱,米班长三步并作两步走,赶回值班室,立即将修好的取暖器插上电,调试好后交给值班人。“明早要上班,我先走了。”这时已经是晚上 21:45 分。

 日常工作中,这样的事例还有很多很多。米班长总是...

篇六:董事长劳模事迹材料

事迹材料 0 250 字左右

  始终弘扬劳模精神、劳动精神,为中国经济社会发展汇聚强大正能量。下面为大家的劳模事迹材料 250 字左右范文,欢迎阅读借鉴!

  郝建秀,女,汉族,1935 年 11 月出生于山东青岛崂山大翁村,全国纺织工业全国劳动模范,团中央委员,全国妇联执行委员会委员,全国总工会执行委员会委员。历任青岛市委副书记,市革委会副主任,山东省总工会副主任,省妇联主任,纺织工业部部长,全国妇联副主席,国家计委副主任,中共十一、十二、十三、十四、十五届中央委员,十二届中央书记处候补书记、书记,全国政协九届常务委员。

  1949 年 6 月青岛解放后,为了尽快恢复生产,各纺织厂都要招收一批工人。年仅 13 岁的郝建秀抱着试试看的心理去报了名,当时就被录用。同年 9 月,郝建秀来到青岛国棉六厂细纱车间上班,成为新中国第一代纺织工人中的一员。

  郝建秀在工作中掌握细纱操作规律,摸索出一套高效、快捷、节约的工作法。郝建秀摸索出的细纱工作法,创造了七个月细纱皮辊花率平均仅 0.25%的新记录。这个记录为当时全国棉纺织工业平均皮辊花率的六分之一。郝建秀接线好、浪费少、清洁棒的好技术最终引起原纺织工业部和全国纺织工会领导人的重视。1951 年,中国纺织工业部和全国纺织工会总结了她的操作方法,并命名为“郝

 建秀工作法”,成为中国工人阶级在社会主义经济建设中运用科学原理进行创造性劳动的典范。

  **同志是**汽车总站总站长。作为一名企业主要领导,他能够自觉运用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观指导实践工作。能够充分发扬民主,善于走群众路线,注重企业团队精神的发挥。他为人光明磊落,襟怀坦荡,严于律已,宽以待人。他心系职工,急职工之所急,想职工之所想,千方百计为职工谋福利。他十分关心困难职工的工作和生活,让每一位企业的“主人翁”都能感受到组织的温暖。他善于为广大职工营造出发挥自己聪明才智的良好氛围,最大限度激发和调动广大职工的主观能动性。他在工作中廉洁自律,严格遵守法律法规,决不利用手中的权力为个人谋取私利,而把为职工排忧解难作为自己人生价值的最大体现。他善于将上级指令和领导指示与本职工作具体实际相结合,创造性地完成领导交办的各项任务,讲实话、办实事、重实效。

  **年 8 月被集团公司提任为总站长以来,**同志与总站其他领导班子成员果断决策,不断创新,及时调整经营管理思路,全面实施基础管理改革,使我站的经营管理体制更为健全,运转更为畅通,经营策划功能进一步强化;经营管理的水平显著提高,科技含量进一步增强,管理创新的涵义进一步深化;使业务组合和资源配置更趋合理,市场竞争能力显著提高;使职工收入分配逐年提高,调动和发挥了员工的工作积极性,总站的整体精神面貌为之一新。

  ***同志现为省公路管理局物资储运总站沥青库主任,男,中共党员,***年参加工作,***同志长年在生产一线工作,先后任地沟操作工、中控班长、沥青库副主任、主任等职。

  ***同志始终坚持以马列主义、毛泽东思想、“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,思想上、行动上同党中央保持一致,严格遵守党和国家的法律、法令和政策。

  ***同志工作上能严格要求自己,时时刻刻以自己的模范行动影响职工,为职工做表率,做到吃苦在前、享受在后,深受群众爱戴,他具有较强的吃苦精神,工作中从不怕苦累,不论遇到什么困难,他都能通过自己努力克服,按时完成总站交给的任务。

  多年来,在他的努力下,沥青库多次被评为路局先进集体,他也多次被厅、局评为先进个人。

篇七:董事长劳模事迹材料

2019 全国劳模事迹材料 6 6 篇_ _ 事迹材料

 篇一 xxx,男,55 岁,中共党员,河北柏乡国家粮食储备库主任。

 xxx 几十年如一日坚持诚信经营,创立企业名牌,赢得市场信任,使柏乡粮库实现连续 20 年盈利上台阶,人均创利、人均经营量、吨经营量费用开支 3 项主要经济指标连续 10 年全国同行业名列前茅,由全省最小的一个基层粮站发展成为全国同级库中最大的粮库,先后荣获全国礼貌单位、全国五一劳动奖状、全国粮食系统先进群众等称号。

 对国家讲诚信。他带领员工始终以强烈的事业心和职责意识,用一流的工作状态管理中央储备粮,用最完好的设施储存中央储备粮,用最先进的技术保管中央储备粮,用最优质的粮食轮换中央储备粮,确保中央储备粮数量真实,质量良好,确保国家急需时调得出、用得上。

 对农民讲诚信。他组织起近 2000 人的农村粮食经纪人诚信队伍,透过加强职业道德教育、信息服务和业务培训,帮忙农民种好粮、管好粮、卖好粮,把诚信服务延伸到千家万户。柏乡周边几个县的农民,宁可舍近求远,也把粮食卖到柏乡粮库,图的就是尚金锁领导的柏乡粮库服务好,信誉好,不压级压价。

 对客户讲诚信。不欺、不瞒、不糊弄;重合同,守信用;注重产品质量,讲究货真价实;规规矩矩经商,堂堂正正做人,使柏乡粮库的贸易伙伴由几年前 4 个省市的十几家增加到 25 个省市自治区的 300 多家。

 对银行讲诚信。柏乡粮库连续 16 年被评为全省金融信贷 AAA 企业,是全省唯一一家连续 16 年获此殊荣的企业,也是全国唯一一家荣获中国农业发展银行首批黄金客户称号的县级粮库。

 xxx 是第九届、第十届全国人大代表,全国劳动模范、全国五一劳动奖章获得者、享受国务院特殊津贴待遇的专家,担任中国粮食行业协会常务理事、中国粮食经济学会常务理事、中国粮油学会常务理事。人民日报、经济日报、中央电视台、河北日报、河北电视台等新闻媒体都报道过他诚信经营的事迹。xxxx 年 x 月,中国储备粮管理总公司提出,把柏乡粮库作为“全国中储粮系统的党校”,并请 xxx 任校长。

 篇二 xxx,女,汉族,xxxx 年 x 月生,安徽省亳州市谯城区西关社区居民。

 她没有坚实的臂膀,却四十年如一日为瘫痪儿子延续生命;她家庭贫困,却回绝了 10 万元的爱心捐款。xxx,一位连名字都没有的 97 岁老人,用自己的坚持和无私书写着人世间最伟大的母爱。

 因为生在旧社会,17 岁时嫁给了同村的 xxx,人们就叫她 xxx。40 年前,小儿子许全意不幸患上精神病,连家人都不认识,全家倾其所有为其治

 病,使原本贫困的家庭雪上加霜。从那时起,xxx 就衣不解带地照顾儿子。xxxx 年,老伴去世,年过七旬的 xxx 只能独自担起照顾儿子的重任。xxxx 年,许全意病情恶化完全瘫痪在床,生活不能自理。此时,xxx 的其他子女都各有家庭,生活都不宽裕。体恤儿女的 xxxx 硬是咬着牙自己坚持照顾许全意,喂饭、喂药、洗澡、端便盆等都是 xxxx 自己动手去做。有时 xxxx 累得不想动,但是一想到儿子没吃上口热饭,心里就难受起来。每一天晚上,老人都要起身好几次,看看儿子冷不冷、热不热,有没有尿床。儿子的头发、胡子都是她亲手修剪。老人如今已是白发苍苍,腰背累得深深地弯了下去。病床上的许全意虽然瘦弱,但身上干干净净,没有一点褥疮,双眼有神。虽然不能言语,但会用眼神与母亲交流,完全没有久病之人的那种木讷。

 “二哥是我母亲的全部,她也不愿意拖累我们,我们想搭把手都不允许,更别说把二哥接到家里照顾了。”女儿 xxx 说。xxx 说:“为了孩子,我要好好活着,活着一天就要照顾孩子一天。”也以前有人提议出资帮忙许奶奶的小儿子住进福利院,减轻老人的负担,让她安享晚年,但被 xxx一口回绝了。老人认为福利院的护理人员虽然不错,但自己在家里亲自照顾儿子就应更好些,她不愿意儿子受任何委屈。“我活一天,就带着他一天。”老人眼神格外坚毅。

 虽然家境贫困,xxx 却有自己的原则,好心人送来的钱物一概不要。上海的一家企业老总在微博上看到 xxx 的故事后,派安徽分公司的工作人员送来 10 万元爱心捐款,但老人婉拒了。当地民政部门为老人和她的

 小儿子分别办理了低保和城镇居民医疗保险,这让许奶奶每当和人聊天时,总是不忘念叨几句感谢的话:“给政府添负担了,共产党好啊!” xxx 荣获第三届安徽省道德模范荣誉称号,入选“中国好人榜”。

 篇三 xxx,男,汉族,xxxx 年 x 月生,中共党员,中建七局一公司项目部经理、河南省潢川县双柳树镇驻郑州农民工党支部书记。

 xxx 是 700 位鳏寡孤独老人们共同的儿子。那些得到他照顾的老人们,一提起他的名字,都会眼含热泪。他给老人们带来的温暖不仅仅来自物质,更来自他那颗滚烫的赤子之心! xxx 是个从小吃“百家饭”长大的苦孩子。6 岁时母亲去世,留下黄久生和4 岁的妹妹、2 岁的弟弟。父亲走街串巷修锅补盆,十天半月难得回家一次,是乡亲们东家一碗饭、西家一件衣把他们养大的。为了报答乡亲们的养育之恩,13 岁的 xxx 曾在一个深夜,用他稚嫩的肩膀、往返 13趟把邻居李奶奶家的水缸挑满水。18 岁出门打工,从建筑工地小工干起,靠踏实肯干逐渐致富的黄久生,内心时刻激荡着报恩的情怀。

 xxx 年起,每逢年节,家乡的孤寡老人和五保、特困、伤残老人都会收到黄久生送来的衣被、米面、肉油还有现金,17 年从未间断过,黄久生为此累计出资 230 多万元。xxxx 年,黄久生投资 45 万元在家乡双柳树镇建设了一所敬老院。入院的孤寡老人,除国家发给的补贴外,其他

 费用全部由他个人承担,包括养老送终。多年受黄久生资助的 xxx 老人临终前拉着他的手泣不成声:“活着你养我,病了你花那么多钱为我治病,我死前能见你一面,也就安心了!” xxx 不遗余力地支持家乡建设,先后为援建家乡小学、修路、购置医疗设备等捐款 310 多万元。在 2015 年 5·12 汶川抗震救灾中,他个人先后捐款 12 万元。黄久生算不上大富翁,但应对遭遇困境的人,他总是慷慨解囊。他为小白血病患者捐款 2.7 万元、为身患血癌、打工救母的少年捐款 2.3 万元。一位素不相识的女青年打电话给黄久生,说家里三口人患了癌症,黄久生当晚就筹集 3 万余元现金送了过去。这样的事他默默做了很多。

 在郑州打工多年的 xxx,看到老家来郑打工的人虽多,但比较分散,作为弱势群体的农民工,工资被拖欠等权益被侵害的事时有发生。在 xxx的推荐下,“中共双柳树镇驻郑州农民工党支部”成立,他被任命为党支部书记,散居在郑州市的 56 名农民工党员有了“娘家”。农民工党支部用心为农民工解决难题,仅讨薪一项,就为农民工讨回两千多万元。透过这个支部找到工作走上致富路的农民工达一万多人,每年还为家乡带回 1.5 亿元的劳务收入。

 xxx 荣获全国道德模范提名奖、全国“五一”劳动奖章、全国劳动模范等荣誉称号,入选“中国好人榜”。

 篇四

 xxx 同志 xxxx 年开始从事教育工作,xxxx 年毕业于浙江师范大学,分配到经济不发达的常山,在常山一中默默工作了 20 多年。根据工作需要,服从组织安排,从不讨价还价。相继担任过班主任、教研组长、年级组长、教务主任、副校长、副书记等职务。兼任衢州市中学数学研究会副会长、衢州市数学学会常务理事、常山县数理化协会会长、常山县教育学会数学分会副会长、常山县科技协会委员,常山县第五届、第六届政协委员。XX 年 x 月调任县教师进修学校(教研室)担任党支部书记。在涉及普通教育的各层次岗位上任劳任怨,努力工作,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

 xxx 同志在近三十年的教学生涯中,总结出一整套数学教学、数学竞赛和指导高考复习的成功经验。课堂教学深受学生欢迎,他所任教的班级参加省会考、全国高考,其学科成绩的优秀率、及格率明显高于其他班级。辅导学生参加全国数学竞赛二人获省三等奖,多人次获衢州市赛区一、二、三等奖。在优质搞好数学课教学的同时,他广泛从事教材教法、解题技巧、复习指导等方面的研究,多篇论文在市、县学会上交流,其中有 1 篇论文获衢州市一等奖、2 篇获二等奖,多篇获优秀奖。他致力于教学创新,探索数学课教学的最佳途径,勇于打破传统的封闭式教学,大胆推行开放型教学,使教育效果、教学质量显著提高。主编的《初中代数解题方法与同步测试》、参与编写的《中学数学单元知识和能力自测》等书均由贵州出版社出版发行,参与编写的《高中会考题型分析与研究》一书由华东工学院出版社出版发行,《数学课堂教学中的导课艺术》一文在浙江师范大学《中学教研》杂志上发表。

 xxx 同志如醉如痴地爱他的事业、爱他的学生,把全部心血都抛洒在教书育人上,在担任班主任期间,以火热的激情感召学生,以真挚的爱心滋润学生,深入细致地做学生的思想工作,培养出各类合格人才。在形成良好班集体,培养优秀学生班干部、转化后进生等方面都总结积累出丰富的经验,并多次在市、县介绍,得以普遍推广。当学生生活上遇到困难时,他不但尽自己一份微薄的力量给学生以帮助,还组织学生互助给以解决,许多接受过他捐助和关怀的学生在来信中说:“许老师您比父母还亲,我将永远怀念您”。

 xxx 同志是一个乐于工作、不知疲倦的人。他经常为全市、全县数学教师讲学、辅导,积极开展教学科研活动,多次参与衢州市数学学会组织的《高三数学复习与测试》教材编写工作,负责研究的课题《中学生数学科研意识的培养研究》获衢州市三等奖。目前,他正在负责市级立项课题《研究性学习的实践与研究》和参与省级重点立项课题《高中数学青年教师培养模式研究》的研究工作,并获得阶段性成果,对提高常山县和衢州市数学课教学质量做出了卓越的贡献。

 xxx 同志在担任常山一中教务主任、副校长、副书记期间,能摆正自己的位置,积极配合校长做好教育教学管理工作,制定并完善了学校的教育教学常规,相继出台了 10 多个管理制度和评比条例,使学校的教学工作走上了正规化、科学化,为学校的教育教学大幅度提高和顺利通过浙江省二级重点中学验收立下汗马功劳,学校被评为浙江省文明学校、浙江省绿色学校、浙江省现代技术实验学校,多次被评为省、市级先进

 集体。他重视青年教师的培养,创造性地开展教学指导工作,使青年教师很快适应教学,成为学校的教学骨干。重视学生综合素质的提高,积极组织开展实验教学,学生小发明、小创作等科技活动和其他丰富多彩的兴趣小组活动,辅导学生参加省小发明比赛有三项获省三等奖,学校已连续 XX 年荣获县科技活动先进集体。

 xxx 同志因工作需要,调任县教师进修学校(教研室)工作后,他深知全面提高常山县基础教育教学质量的重要意义和难度。积极主张确立教学中心意识、教学质量意识、教学效益意识和教学改革意识。把教研工作定位在实施以创新为核心的素质教育,按教学管理、教学研究、为师生服务三个层面,紧紧围绕教法、学法、考法进行改革探索。在工作中坚持调查研究,做求真务实的楷模。每学期直接调研和进行教学视导的学校都在 20 所以上,听课不少于 60 节。此外,还经常与外地教研部门和学校加强联系,学习他们的先进经验,如到义乌新课改实验区学习培训时,曾花了整整一天时间到义乌稠州中学考察调研,从早上五点半学生起床,到晚上九点三十分熄灯,每个环节都细心观察,不肯放过,回来后在多次会议上进行汇报,引起领导的重视,为加强常山教育教学管理提供借鉴经验。目前又承担着常山县高中教师基本情况调查分析、常山县职业技术教育情况调研和常山县初中毕业生外流情况调研分析等工作,为教育行政部门决策提供依据。

 xxx 同志情系常山,扎根常山。常山县属浙江省经济欠发达地区,与义乌老家相比,差距很大,当初与他一同来常山的近 30 多位老乡都陆续

 离开常山,到杭州、义乌等发达地区工作,他的亲朋好友、同学、同事多次为他在发达地区找到工作条件优越、经济收入丰厚的单位,但他并不为此所动摇,带着他对常山教育事业的热爱,带着对常山人民的深厚感情,毅然把根紧紧扎在常山的土地上。从教近 30 年,没有搞过有偿家教,没有从事过第二职业,20 多年来基本上没有因私事请假,既使结婚也放在周末举行,不请婚假。脚受伤,打着石膏达半个月,拄着拐杖照常坚持上班。

 xxx 同志的工作受到省、市、县领导的充分肯定,获得社会各界的好评,深得家长、学生的信任。被评为常山县首批高中数学学科带头人,多次被评为常山县先进教育工作者,荣获常山县优秀共产党员称号,评为衢州市新时期好形象教师,两次评为浙江省教育系统单项先进工作者,被衢州市人民政府授予衢州市劳动模范,被浙江省人民教育基金会授予浙江省第 xx 届“春蚕奖”。目前,被省总工会推荐参加全国“五一”劳动奖章评选。

 不待扬鞭自奋蹄。他常以“至人无己、神人无功”自勉,自强不息,勇于开拓,为实现常山教育的美好明天而不断追求。

 篇五 xx 同志是闵行区农业科学研究所副所长、择优种子研究室负责人、高级农艺师。五一劳模事迹材料作为一名年轻科技干部,她处处以身作则,踏实苦干,虚心好学,二十多年来,一直默默地奋斗在杂交粳稻育种生

 产第一线,通过“籼粳搭桥”等技术,培育出优质高产强优势杂粳组合“秋优金丰”,被列为上海市杂交粳稻主推品种。她凭着强烈的事业心和责任心,在平凡的工作岗位上,结出了丰硕的果实。近五年来她先后被评为上海市劳模、上海市“三八”红旗手、全国农村青年创业致富带头人、全国粮食生产先进工作者、第十届上海市农业科技创新人和第七届国际发明博览会“创新天才”等荣誉称号。

 刻苦学习,岗位成才 育种是一项创新性强而不易出成果的实践性工作,曾有多少“寂寞高手”苦苦追寻...

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